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行测常识:管理常识真题、答案和解析(第418期)

发布:老吴公考 时间:2022-03-23

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1.(单选题)认为行政组织要创造各种机制使组织成员介入决策与管理过程,这是行政组织建立的(    )。

A.指挥统一原则

B.参与、沟通原则

C.组织目标原则

D.开放原则

【答案】B

【解析】B项“参与、沟通原则”:行政组织要创造各种机制使组成成员介入组织决策与管理的过程,要实现各层级、各部门间的信息传递与交流,达到互相信任与理解。与题干信息相符。本题答案选B。

【背景扩充】

指挥统一原则:一个下级一般只能有一个上级,要避免多头领导、政出多门。

组织目标原则:任何一个行政组织都必须具有明确的组织目标,并围绕组织目标来涉及组织结构、配置组织的人员。

开放原则:行政组织系统要存在与发展,必须与环境实现信息和能量的呼唤。一个自我封闭的行政组织系统,不能从外界获取信息和能量,则该系统会逐渐走向分化、瓦解和灭亡。

2.(单选题)下列属于后果预测法的有:

①德尔菲法

②对演法

③会议法

④集思广益法

⑤推理法

A.①②③④

B.②④

C.①③⑤

D.①②③④⑤

【答案】C

【解析】后果预测的主要方法:1.德尔斐法;2.会议法;3、时间序列法(推理法);4、回归分析法。属于后果预测法的序号为①③⑤,正确答案为C。

【背景扩充】

①德尔菲法,也称专家调查法,1946年由美国兰德公司创始实行。该方法是由企业组成一个专门的预测机构,其中包括若干专家和企业预测组织者,按照规定的程序,背靠背地征询专家对未来市场的意见或者判断,然后进行预测的方法。

②对演法,也称“逆头脑风暴法”。头脑风暴法提倡高度自由联想,禁止批评。对演法是靠相互批评激发创造性。其做法是分两组制定出的目的方案,通过唱对台戏的方法进行辩论,攻其所短,充分揭露矛盾。也可拿出一个方案,人为设置对立面去批评,挑剔反驳,以其使一些潜在的危险性问题得到较充分彻底的揭露,使新见解更加成熟、完善。这种方法在竞争型决策中尤为重要。这种方法主要是用于筛选方案。

③会议法也称专家座谈法。是指对预测对象由有较丰富知识和经验的人员组成专家小组进行座谈讨论,互相启发、集思广益,最终形成预测结果的方法。

④集思广益法又称综摄法、类比思考法、类比创新法。是指以外部事物或已有的发明成果为媒介,并将它们分成若干要素,对其中的元素进行讨论研究,综合利用激发出来的灵感,来发明新事物或解决问题的方法。并没有对结果的预测。

⑤推理法是在实验基础上经过概括、抽象、推理得出规律的一种研究问题的方法,是对结果的预测,但得出的某些规律却又不能用实验直接验证,又称理想实验法。如理想斜面实验,推导出声音不能在真空中传播实验等。

3.(单选题)下列公文用语没有语病的是:

A.一个极其平常而普通的人做出了不平凡的事情

B.依法进一步加强对集贸市场的商品质量的检验,打击不法商贩的假冒伪劣的欺诈行为

C.今年我省招收的自费大学生,是自恢复高考制度以来最多的一年

D.雷锋精神当然要赋予它新的内涵,但谁又能否认现在就不需要学习雷锋了呢

【答案】B

【解析】A项:“极其平常”与“普通”语义重复。排除A项。

B项:公文用于没有语病。保留B项。

C项:主语为自费大学生,宾语为一年,主宾搭配有误。应改为“今年是我省自恢复高考制度以来招收自费大学生最多的一年”或者“今年我省招收的自费大学生,是自恢复高考制度以来最多的”。排除B项。

D项:属于句式杂糅,反问句表示肯定的含义,转为陈述句为“大家都不能否认现在不需要学习雷锋”。“不能否认”为双重否定,表示肯定为“承认”,显然与语意不符。应改为“但谁又能否认现在需要学习雷锋呢”。

本题答案选B。

4.(单选题)将行政领导体制划分为层级制与职能制的依据在于:

A.行政领导机关中决策人数多少的不同

B.行政领导体系中各层级领导机关与领导者职权的集中与分散程度的不同

C.行政领导体系内部各机构的职权性质与范围的不同

D.上级行政领导机关对下级行政领导机关的指挥、控制方式与程度的不同

【答案】C

【解析】根据行政组织构成单位的功能和性质可分为层级制和职能制。

(1)层级制:又称分级制。指行政组织纵向分为若干层次,上下层业务性质相同,但有隶属关系,业务范围由上至下逐层缩小的组织体制。(2)职能制:又称分职制。指行政组织横向依据不同的业务性质、职能而平等划分若干部门,每个部门所管业务内容不同,但所管范围大小基本相同的组织体制。

正确答案为C。

【背景知识】

其他分类:1、根据行政组织中上级机关对下级机关的指挥、控制方式和程度划分可以分为完整制和分离制。2、根据行政组织体制构成哪个单位的权力可分为集权制和分权制。3、根据行政组织中最高决策权所属人数可分为首长制和委员会制。

5.(不定项选择题)下列北京市城市治理新实践中,体现共建共治共享理念的有:

A.探索在街区成立商户协会,发挥自律自管作用

B.在街道乡镇建立实体化综合执法中心

C.建立社区月协商制度,推进议事协商常态化、机制化

D.建立驻社区单位和各类社会组织广泛参与、协同联动的社区治理体系

【答案】ACD

【解析】共建共治共享理念,共建即共同参与社会建设;共治即共同参与社会治理;共享即共同享有治理成果。

A项:2019年2月23日,中共北京市委北京市人民政府印发《关于加强新时代街道工作的意见》,在“强化共建共治共享,激发社区治理活力”中指出:“深化‘门前三包’责任制,提升单位个人参与城市管理、维护城市环境的积极性和自觉性。探索在街区成立商户协会,发挥自律自管作用。”“探索在街区成立商户协会,发挥自律自管作用”符合共治理念。A项当选。

B项:综合执法平台建设的核心内容是建立街乡统筹,由基层公安、城管、工商、交通、食药等部门共同组成的实体化综合执法中心。该项举措体现了政府各部门共同治理,并没有社会参与,不符合“共治”理念。B项排除。

C项:《关于加强新时代街道工作的意见》在“强化共建共治共享,激发社区治理活力”中指出:“建立分层协商和公共沟通互动制度,完善区、街道、社区三级协商联动机制,建立社区月协商制度,推进议事协商常态化、机制化。” C项当选。

D项:《关于加强新时代街道工作的意见》在“强化共建共治共享,激发社区治理活力”中指出:“加大街道对社区支持、指导和相关保障力度,完善以社区党组织为核心,社区居委会为主体,社区服务站为平台,物业、市政公用等服务企业、驻社区单位和各类社会组织广泛参与、协同联动的社区治理体系”。D项当选。

本题答案为ACD。

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