行测常识：管理常识真题、答案和解析（第284期）

1.(单选题)当前信息技术支持下，在一定规模组织中，管理层次与管理幅度的变化趋势是：

A.管理层次增加，管理幅度变大

B.管理层次减少，管理幅度变大

C.管理层次减少，管理幅度变小

D.管理层次增加，管理幅度变小

【答案】B

【解析】管理幅度，又称管理宽度、管理跨度，是指在一个组织结构中，一名领导者直接领导的下属人员的数目。管理层次，是指在职权等级链上所设置的管理职位的级数。每个主管能直接控制的下属人数越多，所需的管理层次就越少，而管理幅度越大，这是其变化趋势。所以在组织规模一定的条件下，管理层次与管理幅度成反比：管理层次越多，管理幅度就越小；管理层次越少，管理幅度就越大。

正确答案为B。

2.(单选题)《唐律·职能律》规定：“诸官有员数，而署置过限及不应置而置，谓非奏授者。一人杖一百，三人加一等，十人徒二年”这段话讲的主要属于行政管理中的：

A.决策问题

B.监督问题

C.编制问题

D.计划问题

【答案】C

【解析】“诸官有员数，而署置过限及不应置而置，谓非奏授者。一人杖一百，三人加一等，十人徒二年”，即如果官员超过法定人数，或不按规定的员数而任意增补官员，则主管官要按妄增的人数，负法律责任。其目的就在于维护职官编制，防止冗官充斥。

本题正确答案为C。

3.(单选题)某单位组织员工观看反腐败题材的电影，并在观后进行讨论。这种管理方式属于：

A.现场控制

B.反馈控制

C.预先控制

D.环境控制

【答案】C

【解析】A项：现场控制是指在某项活动或者工作过程中，管理者在现场对正在进行的活动或行为给予必要的指导、监督，以保证活动和行为按照规定的程序和要求进行的管理活动。

B项：反馈控制是指管理人员分析以前工作的执行结果，将它与控制标准相比较，发现偏差所在并找出原因，拟定纠正措施以防止偏差发展或继续存在。

C项：预先控制（前馈控制）是在工作正式开始前对工作中可能产生的偏差进行预测和估计，并采取防范措施以保证计划和目标的实现。组织职员观看反腐题材的电影，对于预防腐败可以起到一定作用，这属于管理控制中的预先控制。

D项：环境控制一般是指控制环境，包括治理职能和管理职能，以及治理层和管理层对内部控制及其重要性的态度、认识和措施。

本题答案选C。

4.(单选题)行政沟通行为的特点不包括：

A.交互性

B.统一性

C.目的性

D.媒介性

【答案】B

【解析】行政行为的特点不包括B项中的统一性。答案选项为B。

【背景知识】

行政行为的特点：①交互性：在行政沟通过程中，任何一个行政机构和行政人员既是行政沟通信息的发出者，又是行政沟通信息的接受者，都在不同程度地履行这一双重活动。②媒介性：任何行政沟通行为的发出和实现都必须借助一定的媒介。③目的性：行政沟通行为的发出总是具有一定目的和意义的。

5.(多选题)(不定项选择题)

下列各项中，属于行政职权的是：

A.行政审判权

B.行政复议权

C.行政指导权

D.行政处罚权

【答案】BCD

【解析】行政职权是指国家行政权的转化形式，是依法定位到具体行政主体身上的国家行政权，是各行政主体实施国家行政管理活动的资格及其权能。内容包括：1、行政立法权；2、行政许可权；3、行政确认权；4、行政检查权；5、行政奖励权；  6、行政物质帮助权；7、行政处罚权；8、行政强制执行权；9、行政合同的签订权；10、行政复议权；11、其他行政职权，包括行政指导权、行政裁决权等。

BCD属于行政职权。A项不属于行政职权，行政审判是指人民法院运用司法审判权对行政机关具体行政行为是否合法、是否适当进行审查，以此解决行政争议的活动。

本题答案为BCD。