行测常识：管理常识真题、答案和解析（第249期）

1.(单选题)某员工在一个岗位上已经工作多年，他现在的工作却并不令人满意，上级领导对此也感到十分困惑。你认为对他最好采取的措施是：

A.与他共同分析原因，寻求改进的措施

B.让他继续留在现岗位，再注意观察一段时间

C.向他转达领导的看法，希望他努力改进工作

D.明确告诉他，若不改进工作，将要被解雇

【答案】A

【解析】某员工在岗位上工作多年，无论是工作能力或者经验都是具备的。我们不能因为现在工作不令人满意就放弃他，也不要转达领导对他的“看法”，告诉他不改进工作，将要被解雇也只能让他一蹶不振，而是应该与其分析原因，寻求改进措施，这样既能够让该员工胜任岗位工作，也可以帮领导解决了难题。

本题正确答案为A。

2.(单选题)公共危机管理的首要目标，是在紧急情况下建立秩序，稳定公众，维持社会经济系统的正常运作。公共危机管理的第一原则是：

A.科学性原则

B.时间性原则

C.效率性原则

D.协同性原则

【答案】B

【解析】公共危机管理，也称政府危机管理，是指政府针对公共危机事件的管理，是解决政府对外交往和对内管理中处于危险和困难境地的问题。主要原则包括：①科学性原则主要针对因工业技术而引起的灾害以及由自然灾害而造成的危机事件。如应对这类大型事故、地震、海啸、飓风等不可盲目蛮干，必须注重科学性、技术性，多征求专家的意见。②时间性原则即快速反应，采取紧急处置手段，及时控制危机事态的发展。时间性原则是危机管理的第一原则。③效率性原则是指公共危机蔓延速度很快，要求政府快速反应，有效动员社会资源。④协同性原则是充分交通、医疗、通信、消防、食品等资源，协同一致应对危机。其中，第一原则为时间性原则，本题答案选B。

3.(单选题)行政管理是指国家行政机关依法管理：

A.国家事务

B.社会事务

C.民族事务

D.国家事务和社会事务

【答案】D

【解析】行政管理是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。本题答案为D。

4.(多选题)(不定项选择题)

西方许多企业和政府组织结构形式已经开始向扁平化方向发展。所谓组织扁平化，就是指通过减少行政管理层次，裁减冗余人员，从而建立一种扁平化组织结构。

扁平化结构具有的优势有：

A.行政幅度增宽，行政层次减少，组织成员积极性提高

B.行政幅度减少，行政层次减少，组织成员积极性提高

C.行政权力分散，行政管理控制增强

D.管理成本降低，工作效率大大提高

【答案】AD

【解析】扁平化结构有利于缩短上下级距离，密切上下级关系，信息纵向流通快，管理费用低。而且由于管理幅度较大，被管理者有较大的自主性、积极性和满足感。具体来讲：(1)信息传递速度快、失真少；(2)便于高层领导了解基层情况；(3)主管人员与下属能够结成较大的集体，有利于解决较复杂的问题；(4)主管人员工作负担重，因而更乐于让下级享有更充分的职权。AD项属于其优势，本题答案为AD。

5.(单选题)行政执法与行政权不可分离，这是由行政权的特点决定的。下列不属于行政执法特点的是：

A.自由裁量

B.不可放弃

C.不告不理

D.主体特定

【答案】C

【解析】行政执法是指建立在近代国家权利的立法、执法、司法三分立的基础上的国家行政机关和法律委托的组织及其公职人员依照法定职权和程序行使行政管理权，贯彻实施国家立法机关所制定的法律的活动。行政执法具有以下特征：执法主体的法定性和国家代表性（即主体特定）、执法具有主动性和单方意志性（即不可放弃）、执法具有极大的自由裁量性（即自由裁量）。ABD项属于行政执法的特点。

C项中，不告不理是刑事诉讼和民事诉讼的原则，不是行政执法的特点。本题答案为C。